Осознанный выбор и призвание. Путь Натальи Ирниденко в искусстве и управлении школой

Бытует мнение, что успешным людям в их деятельности якобы везёт, а все их достижения напрямую связаны со стечением благоприятных обстоятельств. Однако истина в том, что у каждого человека на определенных этапах жизни существует право выбора в определении своих целей и установок, моральных принципов и приоритетов.

В начале далеких и непростых девяностых юная выпускница Губкинского музыкального училища, обладательница красного диплома, типично городская девушка Наталья Ирниденко имела право выбора: остаться работать в городе или уехать вместе с любимым человеком в провинциальное и загадочное Пятницкое. Правильный выбор в пользу второй альтернативы определил дальнейшую судьбу Натальи Владимировны.

С первых дней работы в Пятницкой ДШИ Наталья Владимировна вписалась в дружный коллектив единомышленников и активно включилась в учебно-воспитательный процесс, реализуя свои педагогические и творческие планы. Вскоре были достигнуты первые, обнадеживающие результаты: в школе зазвучали яркие детские голоса вокалистов академического направления, на отделении были созданы младший и старший хоры. Для повышения своей квалификации как педагога и исполнителя Наталья Владимировна поступает в Московский ВУЗ (выбор – по максимуму) и заочно оканчивает его, по традиции, с красным дипломом.

Хорошо владеющая слогом, Наталья Владимировна защищает оригинальные методические разработки, основанные на собственном педагогическом опыте, подкрепленные высокими достижениями учеников ее класса. Талантливые выпускницы класса, окончившие профильные средние и высшие учебные заведения, в настоящее время успешно работают в престижных учреждениях культуры и искусства Ростова-на-Дону, Москвы и родной Белгородской области. 

В 2012 году основатель и бессменный директор Пятницкой ДШИ Г.А.Обрезанов, построив новое здание для обучения юных музыкантов, стоял перед трудным выбором своего преемника, ведь сорок шесть лет трудовой деятельности отдано основанию, становлению и развитию своего любимого детища. Выбор Григория Александровича был сделан в пользу Натальи Владимировны. Она тоже сделала свой ответственный выбор и согласилась. Как не просто принимать бразды правления от такого мэтра среди директоров ДШИ области, взять на себя груз ответственности за дальнейшее процветание школы и постигать все тонкости нового вида деятельности! В течение года Григорий Александрович стажировал свою преемницу, готовил к достойному исполнению директорских обязанностей.

С 2013 года в Пятницкой ДШИ – новый директор. Но курс её развития остался прежним – это заметно по сплоченности коллектива и по результатам учебно-воспитательного процесса. Среди учащихся и теперь уже выпускников школы – обладатели стипендиального гранта Президента Российской Федерации, стипендиаты Губернатора Белгородской области, стипендиаты Международного благотворительного фонда Владимира Спивакова, Благотворительного фонда «Новые имена» и Благотворительного фонда Алишера Усманова «Искусство, наука и спорт». На базе Пятницкой школы искусств плодотворно работают известные на всю Россию творческие коллективы учащихся и преподавателей.

Символично, что первым заметным и достойным достижением нового директора было присвоение Пятницкой ДШИ имени Г.А. Обрезанова. И вот уже более 10 лет Наталья Владимировна на своём законном месте, у руля большого корабля, которому суждено большое плавание под её умелым руководством.

Особое значение в деятельности Натальи Владимировны имеет ориентация на Президента Российской Федерации – как символ бескорыстного и абсолютного служения своему народу и стране. Этот принцип определяет вектор ее действий, обеспечивая гармонию и стабильность в развитии школы. В заключение хочется подчеркнуть, что успехи Натальи Владимировны являются результатом осознанного выбора жизненных ориентиров, приверженности высоким нравственным ценностям и верности выбранному пути. Её история вдохновляет всех тех, кто верит в собственные силы и мечтает о больших свершениях.

Управление культуры администрации Волоконовского района.